Гусева Наталья Владимировна
«Организация наставничества в начальной школе как ресурс профессионального развития молодого педагога»

В методической разработке представлена модель организации наставничества в начальной школе. Она направлена на профессиональное развитие молодого педагога. Предложенная модель опирается на принципы "мягкого" и реверсивного наставничества.

Тип документа: методическая разработка
Целевой возраст: руководители МО, заместители директора по УВР, молодые учителя начальных классов (стаж до 3 лет), педагоги-наставники

Количество закачек - 0.
Благодарностей - 0
Прокомментировать публикацию.